为倾听一线青年业务员干事创业的心声，营造优良环境促进青年员工成长成才，激励广大青年员工在公司发展建设中积极发挥作用，公司团委于9月28日举办了主题为“尽快成长 担当责任”的青年员工代表座谈会。公司*委*、董事长程峰，*委副*、总裁庄斌兵，*委副*、纪委*李慧娟，*委委员、人文部部长华甜出席会议。会议由公司团委*王芳主持。

会上，来自公司进口、出口业务机构的15名青年业务员代表踊跃发言，结合自身工作岗位实际、从业成长经历及业务发展中的问题和思考，围绕公司各业务板块发展、立足本职岗位创新、青年员工职业规划等方面畅所欲言，同时也提出了工作中遇到的困难和对公司管理的建议，充分展现了青年员工积极的履职态度和昂扬向上的精神风貌，表达了在本职岗位上坚定信心、踏实作为的决心。参会领导认真倾听、仔细记录，对青年员工提出的业务问题和成长困惑进行答疑解惑并指明方向，表示公司将会梳理和落实好员工提出的建议、诉求。

庄斌兵表示，近几年来，公司经营状况持续改善，未来将进一步加大对青年员工的培养力度，为青年员工创造更好的发展条件。公司的青年业务员要加强对业务知识、产品知识、规章制度等各方面的学习，小心求证、大胆尝试，主动出击、努力开拓属于自己的业务。2020年秋交会在即，希望各机构的青年业务员积极准备，争取在此次交易会上取得好成绩。

程峰强调，公司始终为青年员工的成长成才提供强大的平台支持和人力支撑，青年业务员要不断提高自己的*治觉悟，提升自身素质，积极向*组织靠拢；要有抱负，有思路，既要有远大理想，也要脚踏实地，从小事做起，戒骄戒躁，虚心求教；要充分利用公司各项资源，努力挖掘新方法、拓宽新思路，争取早日成才，为推动技术公司的高质量发展建功立业。