2016年3月10日下午，2015年度领导班子及成员述职述廉述责会在公司二楼多功能厅召开。公司董事会成员、监事会成员、经营班子成员，本部高级主管、高级业务经理及以上人员，子公司主要负责人及“两代会”代表共约125人参加了会议。国贸集团总经理、考核组副组长包祥华，副总经理何传友，考核组成员程欣、韩娜娜出席了会议。会议由公司*委*朱启林主持。

国贸集团*委副*、总经理包祥华在会上发表了考核动员讲话，他表示此次述职与过去有所不同，以前一直采用的是企业民主管理的方式，这次是集团*委成立十年来，第一次由集团牵头组织开展考核活动，体现了*管企业和*管干部的精神，进一步提升了大家的*治认识。他对参加大会的人员提出两点要求：一是希望述职的*员干部端正态度向群众述职，汇报一年来的工作思想和工作情况；二是希望参加考核投票的同志客观公正、实事求是，从工作角度给予领导评价。

会上，公司董事长程峰首先代表领导班子述职述廉述责，他在汇报时承诺在2016年的工作中将切实履行*风廉*建设主体责任，坚持问题导向，按照“量力而行、留有余地”的原则，围绕“坚持主业、有限多元、稳内拓外”的发展思路，坚定地把做强做优主营外贸业务作为立业之本、发展之基，以组织的委托、职工的期盼为最大责任，以铸就技术公司新的更大的辉煌为最大荣誉，以实际行动回报组织的信任和职工的重托。

随后，董事长程峰、*委*朱启林、副董事长周社生、总裁庄斌兵、副总裁杨晓刚、*委专职副*袁孝华，副总裁蒋逸、总会计师孙宏庆共8位同志分别进行了个人述职述廉述责。述职主要围绕个人岗位职责和年度目标责任阐述工作实际情况、存在问题、改进措施以及2016年工作重点；述廉述责围绕履行*风廉*建设责任和遵守廉洁从业规定情况重点阐述。

述职会最后，参会人员现场对领导班子及领导人员2015年度履行职责情况进行民主测评和评议。

人力资源与企业文化部

2016年3月11日